Artículo 500 del Código Penal de Honduras
En palabras simples
Este artículo castiga a quienes ejercen cargos públicos sin cumplir los requisitos legales establecidos, así como a los funcionarios que nombran o dan posesión a personas no calificadas, con penas de inhabilitación de uno a diez años y multas según la gravedad. También sanciona al funcionario que continúa en su cargo después de haber debido cesar según la ley, y al que abandona su puesto sin autorización de renuncia, ambos con inhabilitación de uno a tres años y multa de cien a trescientos días.
Resumen generado con IA. El texto legal que vale es el de abajo.
Texto vigente
Anticipación, prolongación y abandono de funciones públicas. Quien comienza a desempeñar un cargo o empleo público sin que concurran los requisitos legalmente establecidos para ello, debe ser castigado con la pena de inhabilitación especial para empleo o cargo público de uno (1) a tres (3) años y multa de cien (100) a trescientos (300) días.
El funcionario o empleado público que propone, nombra o da posesión para cargo o empleo público a persona en quien no concurren los requisitos legalmente establecidos para ello, debe ser castigado con la pena de inhabilitación especial para empleo o cargo público de cinco (5) a diez (10) años y multa de cien (100) a trescientos (300) días.
Con la misma pena que en el párrafo anterior debe ser castigado quien continúa desempeñando cargo o empleo público en el que hubiere debido cesar de acuerdo con la ley.
El funcionario o empleado público que abandona su cargo sin habérsele admitido la renuncia al mismo, debe ser castigado con la pena de inhabilitación especial para empleo o cargo público de (1) a tres (3) años y multa de cien (100) a trescientos (300) días.