Artículo 591 del Código del Trabajo de Honduras
En palabras simples
La Secretaría de Trabajo y Seguridad Social es la entidad responsable de autorizar y hacer cumplir todas las leyes laborales en Honduras, supervisando las relaciones entre patronos y trabajadores, fijando salarios mínimos y mejorando las condiciones de vida de los obreros. También tiene a su cargo funciones como la inspección del cumplimiento de disposiciones legales, aprobación de estatutos de organizaciones sociales, registro de asociaciones obreras, control de cooperativas de trabajadores y propuesta de candidatos para jueces del trabajo. Además, coordina acciones de previsión social con el Instituto Hondureño de Seguridad Social y realiza estudios, investigaciones y gestiones relacionadas con la desocupación, estadísticas laborales y mejoras al Código del Trabajo.
Resumen generado con IA. El texto legal que vale es el de abajo.
Texto vigente
Corresponde a la Secretaría de Trabajo y Seguridad Social:
Autorizar, cumplir y hacer cumplir las leyes y reglamentos relativos al ramo.Elaborar su reglamento interior.La dirección, estudio y despacho de todos los asuntos relacionados con el trabajo y la previsión social.El mejoramiento de las condiciones de vida y de trabajo de los obreros.La vigilancia e inspección respecto al debido cumplimiento de las disposiciones legales relativas a las relaciones obrero-patronales.La revisión y aprobación de los reglamentos de trabajo que presenten a su consideración las empresas del Estado y lasArmonizar las relaciones entre patronos y trabajadores.La fijación de salarios mínimos, sobre la base de los dictámenes que le presente la Comisión Nacional de Salario Mínimo.Aprobar o improbar los estatutos de las organizaciones sociales.El estudio y solución de los problemas relacionados con la desocupación.La preparación de estadísticas de carácter laboral.Proponer a la Corte Suprema de Justicia, para su nombramiento, candidatos para jueces del trabajo.Coordinar su acción en materia de previsión social, con el Instituto Hondureño de Seguridad Social, sujetándose a lo que dispongan las leyes y reglamentos correspondientes.El reconocimiento y registro de las asociaciones obreras yLa Procuraduría del Trabajo.Contratos de trabajo de los extranjeros y de los nacionales en el extranjero.El fomento y vigilancia de sociedades cooperativas formadas por los trabajadores.La investigación científica de los problemas de la clase trabajadora.Congresos y reuniones nacionales e internacionales de trabajo. Y,Los estudios e iniciativas relacionadas con el Código del Trabajo y sus reglamentos.